Grundentgelt-Nach Entgeltgruppe und Erfahrungsstufe
Z
Zusatzentgelte-Funktions-, Schicht- oder Erschwerniszulagen
TV-L Entgelttabelle 2026 (Auszug)
Monatliches Bruttoentgelt der Länder nach TV-L Anlage B
Entgeltgruppe
Stufe 1
Stufe 3
Stufe 6
Typische Bereiche
E 5
3.073,97 €
3.430,99 €
3.720,25 €
Verwaltung, technische Assistenz
E 8
3.419,52 €
3.795,52 €
4.158,27 €
Sachbearbeitung
E 9a
3.620,10 €
3.925,58 €
4.615,76 €
gehobene Sachbearbeitung
E 10
4.038,42 €
4.599,41 €
5.644,20 €
gehobener Dienst
E 11
4.178,35 €
4.748,43 €
6.050,95 €
Ingenieurwesen, Verwaltung
E 13
4.759,37 €
5.366,89 €
6.764,69 €
wissenschaftliche Tätigkeiten
E 15
5.658,38 €
6.283,38 €
7.854,52 €
Leitungsfunktionen
TV-L Anlage B, gültig ab 01.04.2026. Hessen nutzt den eigenen TV-H und ist nicht Teil dieser Tabelle.
Sozialversicherungsbeiträge 2026
Aktuelle Beitragssätze zur Sozialversicherung
Versicherung
Gesamtbeitrag
Arbeitnehmer
Arbeitgeber
BBG
Krankenversicherung
14,6 % + Zusatzbeitrag
7,3 % + ½ ZB
7,3 % + ½ ZB
5.812,50 €/Monat
Pflegeversicherung
3,6 %; kinderlos 4,2 %
2,4 % kinderlos, 1,8 % mit 1 Kind, 1,55 %/1,3 %/1,05 %/0,8 % bei 2/3/4/5+ Kindern
1,8 %; Sachsen: AG 1,3 %, AN jeweils 0,5 Prozentpunkte höher
5.812,50 €/Monat
Rentenversicherung
18,6 %
9,3 %
9,3 %
8.450,00 €/Monat
Arbeitslosenversicherung
2,6 %
1,3 %
1,3 %
8.450,00 €/Monat
Durchschnittlicher Zusatzbeitrag (ZB) 2026: 2,9 %. Arbeitgeberanteil insgesamt ca. 20-21 % des Bruttolohns
Häufig gestellte Fragen zum TV-L-Rechner 2026
Was ist der TV-L und für wen gilt er?
Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) gilt für Beschäftigte der 15 Bundesländer (außer Hessen) und deren Einrichtungen wie Universitäten, Schulen und Landesbehörden. Er regelt Gehalt, Arbeitszeit und Urlaub für über 1 Million Beschäftigte.
Wie unterscheiden sich TV-L und TVöD?
Der TVöD gilt für Beschäftigte des Bundes und der Kommunen, der TV-L für die Länder. Die Entgelttabellen unterscheiden sich leicht. TV-L-Gehälter liegen je nach Entgeltgruppe etwa 1-3 % unter dem TVöD. Die Strukturen (Entgeltgruppen, Stufen) sind sehr ähnlich.
Wie finde ich meine Entgeltgruppe im TV-L?
Die Entgeltgruppe richtet sich nach deiner Tätigkeit und Qualifikation: E1-E4 für einfache Tätigkeiten, E5-E8 für Fachkräfte, E9-E12 für gehobene Fachkräfte mit Studium, E13-E15 für wissenschaftliche Mitarbeiter und Führungskräfte. Die genaue Eingruppierung steht im Arbeitsvertrag.
Wann steige ich in die nächste Stufe auf?
Die Stufenentwicklung: Stufe 2 nach 1 Jahr, Stufe 3 nach 3 Jahren, Stufe 4 nach 6 Jahren, Stufe 5 nach 10 Jahren, Stufe 6 nach 15 Jahren in der Entgeltgruppe. Bei Höhergruppierung beginnst du meist in Stufe 1 oder 2, mit Mitnahme der relevanten Berufserfahrung.
Welche Zulagen gibt es zusätzlich zum TV-L-Gehalt?
Mögliche Zulagen: Funktionszulage, Schichtzulage, Erschwerniszulage, Leistungsprämien, Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld: 35-95 % eines Monatsgehalts je nach Entgeltgruppe), VBL-Betriebsrente. Familienzuschläge gibt es im TV-L anders als bei Beamten nicht.
Wie hoch ist die Jahressonderzahlung im TV-L?
Die Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) beträgt: E1-E8: 95 % eines Monatsgehalts, E9-E11: 80 %, E12-E13: 50 %, E14-E15: 35 %. Sie wird im November ausgezahlt und basiert auf dem Durchschnittsgehalt der Monate Juli-September.
Wie viel Urlaub habe ich im TV-L?
Der Urlaubsanspruch im TV-L beträgt 30 Arbeitstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche. Dazu kommen ggf. Zusatzurlaubstage bei Schichtarbeit oder Schwerbehinderung. Die Probezeit beträgt 6 Monate.
Kann ich vom TV-L zum TVöD wechseln?
Ein Wechsel ist möglich, z. B. bei Stellenwechsel zu Bund oder Kommune. Die Berufserfahrung wird anerkannt, aber die Stufenzuordnung erfolgt neu. In der Regel gibt es eine Besitzstandswahrung, sodass du nicht schlechter gestellt wirst.
Wann werden die TV-L-Gehälter erhöht?
Die Tarifverhandlungen finden etwa alle 2-3 Jahre statt. Ergebnisse können Sockelbeträge, prozentuale Erhöhungen, Laufzeiten und Einmalzahlungen enthalten. Für eine konkrete Netto- oder Jahresrechnung sollte immer die aktuelle Entgelttabelle des jeweiligen Tarifvertrags verwendet werden.
Was ist die VBL-Zusatzversorgung?
Die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) bietet eine Betriebsrente für TV-L-Beschäftigte. In VBLklassik West beträgt der Arbeitnehmeranteil 1,81 %, der Arbeitgeberanteil 5,49 %. Die VBL-Rente ergänzt die gesetzliche Rente je nach Erwerbsbiografie spürbar.
Welche Entgeltbestandteile gehören in den TV-L-Rechner 2026?
Relevant sind Grundlohn, regelmäßige Zulagen, Einmalzahlungen, Arbeitszeitmodell und Abrechnungszeitraum. Sachbezüge oder steuerfreie Zuschüsse sollten nur einfließen, wenn sie im konkreten Rechner vorgesehen sind.
Wie vermeide ich falsche Monatswerte im TV-L-Rechner 2026?
Monatswerte werden unsauber, wenn Wochenstunden, Teilzeitquote, Sonderzahlungen oder Fehlzeiten aus unterschiedlichen Zeiträumen stammen. Die Eingaben sollten deshalb aus derselben Abrechnung oder demselben Vertrag kommen.